管培生拒绝周末跑10公里被辞退，公司回应：与用人标准有关-绵阳市某某电气有限公司

当前位置：当前位置：首页 > 知识 > 管培生拒绝周末跑10公里被辞退，公司回应：与用人标准有关正文

管培生拒绝周末跑10公里被辞退，公司回应：与用人标准有关

[知识] 时间：2025-12-07 21:13:53 来源：绵阳市某某电气有限公司作者：休闲点击：180次

近日，管培公里关一名应届生因拒绝参加公司组织的生拒司10公里跑步活动被辞退。当事人张先生称，绝周南昌市某某文化传媒维修站他7月22日入职北京某网络技术有限公司担任管培生，末跑9月4日收到解除劳动合同的被辞通知。在职期间，应用公司两次组织员工户外长跑，人标第一次在8月21日晚9点，管培公里关第二次在8月31日（周六）早上7点。生拒司南昌市某某文化传媒维修站由于连上12天班，绝周身体疲惫，末跑张先生未参加活动，被辞随后被公司管理人员朱先生约谈并劝退。应用张先生提供的人标约谈录音显示，公司组织跑步是管培公里关为了筛选出一些主动性比较强的员工。该公司的城市经理朱先生表示，开除决定由公司做出，具体情况需等待劳动仲裁委员会的判决。（正在新闻）

(责任编辑：热点)

德国总统承认德国曾给欧洲带来苦难高市早苗被控涉嫌违规收受企业政治捐款